PELATIHAN MEMBANGUN SDM KEUANGAN UNGGUL UNTUK KEBERLANJUTAN BISNIS
Deskripsi Pelatihan
Pelatihan Strategi Talent Finansial dirancang untuk membantu organisasi dalam mengelola, mengembangkan, dan mempertahankan sumber daya manusia di bidang keuangan secara strategis. Di tengah dinamika bisnis yang semakin kompleks, peran talent finansial tidak hanya terbatas pada pengelolaan angka, tetapi juga sebagai mitra strategis manajemen dalam pengambilan keputusan dan perencanaan bisnis jangka panjang.
Melalui pelatihan ini, peserta akan memperoleh pemahaman komprehensif mengenai perencanaan kebutuhan talent finansial, pengembangan kompetensi, serta strategi peningkatan kinerja dan retensi SDM keuangan. Pelatihan ini menekankan pendekatan terintegrasi antara manajemen keuangan dan manajemen talenta agar organisasi mampu menciptakan tim finansial yang adaptif, kompeten, dan berdaya saing tinggi.
Tujuan Pelatihan
- Meningkatkan pemahaman tentang peran strategis talent finansial dalam organisasi
- Mengembangkan kemampuan perencanaan dan pengelolaan SDM keuangan
- Meningkatkan kompetensi dan kinerja tim finansial secara berkelanjutan
- Mendukung strategi suksesi dan pengembangan karier di bidang keuangan
- Meningkatkan retensi dan loyalitas talent finansial berkualitas
Materi Pelatihan
- Konsep Dasar Manajemen Talent Finansial
- Pemetaan Kompetensi dan Kebutuhan SDM Keuangan
- Strategi Rekrutmen dan Seleksi Talent Finansial
- Pengembangan Kompetensi dan Program Pelatihan Keuangan
- Manajemen Kinerja dan Evaluasi Talent Finansial
- Strategi Retensi dan Engagement SDM Keuangan
- Perencanaan Suksesi dan Leadership Finansial
Peserta Pelatihan
- Manajer dan Supervisor Keuangan
- HR Manager dan HR Business Partner
- Finance Controller dan Accounting Manager
- Pimpinan Unit Kerja
- Profesional yang terlibat dalam pengelolaan SDM dan keuangan
Instruktur Pelatihan
Instruktur pelatihan merupakan praktisi dan konsultan berpengalaman di bidang manajemen keuangan dan manajemen sumber daya manusia. Mereka memiliki latar belakang profesional dalam pengembangan talent, perencanaan suksesi, serta implementasi strategi pengelolaan SDM finansial di berbagai organisasi.
Metode Pembelajaran
Agar pembelajaran lebih optimal, pelatihan ini menggunakan pendekatan yang komprehensif dan interaktif, memastikan peserta tidak hanya mendengar, tetapi juga berlatih, berdiskusi, dan menerapkan langsung. Metode yang akan digunakan meliputi:
- Presentasi: Penyampaian materi teoritis secara sistematis dan mudah dipahami.
- Diskusi: Sesi interaktif untuk membahas konsep, studi kasus, dan tantangan yang dihadapi di lapangan.
- Games: Kegiatan interaktif yang dirancang untuk memperkuat pemahaman konsep secara menyenangkan.
- Studi Kasus: Analisis masalah dan solusi nyata dari industri untuk memberikan gambaran praktis.
- Evaluasi: Penilaian berkelanjutan untuk mengukur pemahaman peserta terhadap materi.
- Pre-Test & Post-Test: Tes awal untuk mengukur pengetahuan dasar dan tes akhir untuk mengevaluasi peningkatan pemahaman setelah pelatihan.
Jadwal Cari-Training.com 2026
Kami menyediakan berbagai pilihan jadwal untuk mengakomodasi kebutuhan Anda sepanjang tahun 2026:
- Batch 1 : 7–18 Jan 2026 | 14–15 Jan 2026 | 21–22 Jan 2026 | 28–29 Jan 2026
- Batch 2 : 4–15 Feb 2026 | 11–12 Feb 2026 | 18–19 Feb 2026 | 25 –26 Feb 2026
- Batch 3 : 4–5 Mar 2026 | 11–12 Mar 2026 | 25–26 Mar 2026
- Batch 4 : 6–7 Apr 2026 | 14–15 Apr 2026 | 21–22 Apr 2026 | 28–29 Apr 2026
- Batch 5 : 6–7 Mei 2026 | 12–13 Mei 2026 | 20–21 Mei 2026 | 25–26 Mei 2026
- Batch 6 : 2–3 Jun 2026 | 10–11 Jun 2026 | 17–18 Jun 2026 | 24–25 Jun 2026
- Batch 7 : 8–9 Jul 2026 | 15–16 Jul 2026 | 22–23 Jul 2026 | 29–30 Jul 2026
- Batch 8 : 5–6 Aug 2026 | 12–13 Aug 2026 | 18–19 Aug 2026 | 26–27 Aug 2026
- Batch 9 : 2–3 Sep 2026 | 9–10 Sep 2026 | 16–17 Sep 2026 | 23–24 Sep 2026
- Batch 10 : 7–18 Okt 2026 | 14–15 Okt 2026 | 21–22 Okt 2026 | 28–29 Okt 2026
- Batch 11 : 4–5 Nov 2026 | 11–12 Nov 2026 | 18–19 Nov 2026 | 25–26 Nov 202
- Batch 12 : 2–3 Des 2026 | 9–10 Des 2026 | 29–30 Des 2026
Investasi dan Lokasi Pelatihan
Kami memahami kebutuhan akan fleksibilitas lokasi. Pelatihan ini dapat diselenggarakan di berbagai kota besar di Indonesia untuk kenyamanan peserta, antara lain:
- Jakarta
- Yogyakarta
- Bandung
- Bali
- Surabaya
- Makassar
- Semarang
Catatan: Apabila perusahaan Anda membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan. Kami siap berdiskusi untuk menawarkan solusi terbaik yang sesuai dengan kebutuhan spesifik organisasi Anda.
Fasilitas
Untuk mendukung kenyamanan dan efektivitas pembelajaran peserta, kami menyediakan fasilitas lengkap sebagai berikut:
- Modul / Handout: Materi pelatihan cetak yang komprehensif.
- Flashdisk: Berisi materi digital dan referensi tambahan.
- Sertifikat: Bukti partisipasi dan penyelesaian pelatihan.
- FREE Bag or backpack (Tas Training): Tas eksklusif untuk setiap peserta.
- Training Kit: Dokumen foto, blocknote, alat tulis kantor (ATK), dll.
- 2x Coffee Break & 1x Lunch: Kudapan dan makan siang selama pelatihan.
- FREE Souvenir Exclusive: Kenang-kenangan menarik untuk peserta.
- Training room full AC and Multimedia: Ruangan pelatihan yang nyaman dengan fasilitas multimedia lengkap.
TAGS
pelatihan talent finansial tahun 2026, strategi SDM keuangan, manajemen talenta, pengembangan SDM di bandung, finance talent, manajemen keuangan tahun 2026, human capital, perencanaan suksesi, kompetensi finansial, kinerja keuangan, retensi karyawan tahun 2026, leadership finansial, HR finance, talent management, pelatihan keuangan di jakarta, strategi bisnis, SDM unggul, pengelolaan keuangan, profesional keuangan, organisasi modern tahun 2026
